Can EU recruitment deliver a Commission that fairly represents all 27 countries?
Cikk tartalma röviden
A cikk a EU bizottsági toborzás soknemzetiségű reprezentációját vizsgálja. A nemzetiségek eloszlását 80/20 arányú hivatkozási mutatóval méri, és 15 a 27-ből alulreprezentáltnak minősül AD5–AD8 szinteken. 2015–2021 között Svédország részvétele alacsony volt, de a sikerességi arányuk mérsékelten kedvező, miközben az utóbbiekben még mindig sok tényező (helyszín, elköteleződés, toborzási eljárások) befolyásolja a választható jelöltek számát. 2023 óta Joint Action Plans a toborzási támogatást növelte, ám kvóták továbbra sincsenek; a Bizottság kiválasztja a felvett személyeket, és nem biztosított a posztspecifikus rezerváció vagy levezetés. Novemberben hozott szabályok lehetővé teszik, hogy legalább egy megfelelő jelöltet meginterjúvoljanak az alulreprezentált országokból minden posztra, és nem engedik, hogy a nemzetiségi célok kötelező érvényűvé váljanak. A hatásosság jelenleg bizonytalan.
