Hat ország pilótái megállapították, hogy a négynapos munkahét jót tesz az alkalmazottak mentális és általános egészségi állapotának 😊
Four-day work weeks are good for employees’ mental and overall health, pilots in 6 countries find 😊
Cikk tartalma röviden
Egy hat országban zajló kísérleti program azt sugallja, hogy a munkahét négynaposra csökkentése javíthatja az egészségi állapotot és csökkentheti a munkavállalók kiégését. Az olyan országok, mint Lengyelország, Izland, Németország és Portugália rövidebb munkaheteket tesztelnek a növekvő mentális egészségügyi problémák leküzdésére. A tanulmányban különböző szervezetek 2900 dolgozója vett részt, és kimutatta, hogy a rövidebb munkaidővel dolgozók jobb mentális és fizikai egészségükről és munkával való elégedettségükről számoltak be. Az eredmények azt mutatják, hogy a rövidebb munkahét mind a munkavállalók, mind a munkaadók számára előnyös lehet, bár a tanulmánynak vannak korlátai az önbevallásos adatokkal és a magas jövedelmű országokra összpontosítva.
A pilot program in six countries suggests that reducing the work week to four days can improve health and reduce burnout among employees. Countries like Poland, Iceland, Germany, and Portugal are testing shorter work weeks to combat rising mental health issues. The study involved 2,900 workers from various organizations and showed that those with shorter hours reported better mental and physical health and job satisfaction. The findings indicate that shorter work weeks could benefit both employees and employers, although the study has limitations regarding self-reported data and its focus on high-income countries.