A szöveg a karrier középkori stagnálásról és a váltás lehetőségeiről szól, hangsúlyozva, hogy a 40-es, 50-es években gyakori a karrier új irányba terelése. Az emberek új célokat tűzhetnek ki, és a generativitás szakasza segíthet abban, hogy értéket teremtsenek a jövő generációi számára. A szöveg végül arra ösztönöz, hogy önazonosak maradjunk és keressük a boldogságot a munkánkban. Teljes cikk (Portfolio.hu)